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根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)规定和要求,为做好此次公开招聘工作,现就2022年度安徽省六安市叶集区事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下:
一、组织原则
(一)坚持面向社会、公开招聘。
(二)坚持考试考察、择优聘用。
(三)坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划
经核准,2022年度六安市叶集区事业单位计划公开招聘71名工作人员(其中包括4名编制周转池人员)。招聘计划(岗位)等信息于5月20日起同时在安徽省人事考试网(www.apta.gov.cn)、六安市叶集区人民政府网(www.ahyeji.gov.cn)统一发布。具体招聘岗位、条件等详见附件1:《2022年度六安市叶集区事业单位公开招聘岗位计划表》。
三、招聘条件
招聘对象为国家承认学历的应、历届大学专科及以上毕业生,且必须符合以下条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需的其他条件。
公开招聘人员岗位表中的“30周岁及以下”为“1991年5月1日及以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推);工作经历要求,截止时间为2022年7月31日。因工作单位变化而中断时间的,其在不同单位工作的时间可以累计计算。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。工作经历证明样式详见附件3:《关于XXX同志工作经历的证明》。
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